王凌燕

　　随着改革开放的深化和社会主义市场经济的建立，中央提出科学发展观的新要求，在发展变化的大交通视野下，要继承好和发扬好党的思想政治工作的优良传统，势必要求我们创新交通思想政治工作。新形势下交通运输行业的思想政治工作如何创新，我认为关键在“五要”。

　　一、思想观念要创新。思路决定出路。思想观念就是要解放思想，创新观念，突破思路。一要强化时代意识。把思想认识从那些陈旧的、过时的的观念和做法中解放出来，从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来，使我们的思想和行动更加符合“大交通”的客观实际，适应改革开放、科技进步的新形势。二要强化创新意识。思想政治工作者要树立全新的观念、全新的思路、全新的工作方式，在观念上形成与市场经济相适应的思想政治工作模式。要积极研究新形势下人们的精神需求和价值取向，研究思想政治工作的新内容、新方法、新机制、新途径。三要强化科技意识。要不断运用各种现代科技手段，提高思想政治工作的威力。思想政治工作者只有时刻关注世界科技革命浪潮和知识经济的发展，才能提高形势任务教育的效力。

　　二、工作内容要创新。形式决定内容。形式的变化必然要求内容和方法上创新。一是始终坚持理想信念教育。要把理想信念教育作为当前思想政治工作的核心内容，引导职工坚定对马克思主义的信仰，增强马克思主义理论的说服力与战斗力。要敢于和善于分析，回答现实生活中和群众思想上迫切需要解决的困惑，帮助职工树立正确的世界观、人生观和价值观。二是始终坚持科学技术教育。把各种对交通运输行业改革和管理有用的知识吸纳过来。在交通运输行业内形成崇尚科学、尊重知识、尊重人才的良好风气。三是始终加强综治维稳教育。做到既讲道理，又办实事，掌握群众的思想脉搏，真正清楚群众的所思所想、所需所求，关心职工疾苦，使职工爱岗敬业，努力工作。    

　　三、工作方法要创新。思想政治工作一定要紧贴时代特点和社会现实的需要，切合实际加以创新。一是在思想政治工作实效性上下功夫。要结合当代社会的需求、生活的需要渗透到经济生活、社会生活、社会管理和文化娱乐活动中，采用多样化、多渠道、多载体的生动活泼、群众喜闻乐见的新方法做好思想政治工作。二是在思想政治工作的热点上下功夫。改革的日益深化触动了许多被计划经济体制所掩盖的深层次矛盾，同时也造成了群众大量的思想困惑。比如贫困差距拉大，就业难，上不起学，看不起病，买不起房，腐败等问题。这些现实问题如果得不到正确的引导，可能会使群众的思想进一步分化，从而影响社会凝聚力和工作积极性。三是在思想政治工作的科技含量上下功夫。加快交通行业载体的技术革新，培养行业精神，塑造行业形象，实现思想政治工作的科学化。要充分利用传播工具积极开展网上宣传，拓宽思想政治工作的领域，发挥大众媒体的作用，创造适合时代要求和适应群众需要的思想政治工作的新局面。    

　　四、工作队伍要创新。适应形势需求思想政治工作的创新，要求有一支开拓进取，适应交通运输行业发展需要的思想政治工作队伍。一要提高政工队伍素质。要选拔一批愿意从事思想政治工作并能以此献身的年轻有为、高素质的人才，充实到思想政治工作者队伍中来。在思想政治素质上有坚定过硬的政治思想觉悟，在理论素质上有深厚的功底，在业务素质上要能不断掌握现代科技知识，从而达到优化思想政治工作队伍，全面提高整体素质的要求。二要严格政工队伍管理。要努力按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，建立起思想政治工作目标责任制，定期检查，考核工作任务的执行情况，按照工作成就作为思想政治工作者的考核依据。三要关心爱护政工干部。要在政治上关心，生活上照顾，特别是要与业务干部同等待遇，为他们在工作上提供方便条件，在生活上免除后顾之忧，充分调动政工干部的积极性、创造性。    

　　五、工作机制要创新。着力创新领导机制。要创新思想政治工作的领导机制，强化对思想政治工作的领导。思想政治工作要在党组织的统一领导下，党政工团一齐做，政工干部和业务干部一齐做，做到齐抓共管、形成合力，保证思想政治工作机制的有效运行。应制定一套行之有效的法规制度，用制度约束、规范、稳定思想政治工作。全力创新激励机制。在多种经济成分共存，多种分配方式同在的今天，仅靠思想政治教育显然不能解决所有问题，还必须通过解决物质利益问题来推进思想政治工作。因此，新时期的思想政治工作新的激励机制应该是物质、精神齐头并进。同时，要给予职工更大权力和信任，发挥职工的积极性、主动性和创造性，实现自己的人生价值。努力创新运行机制。思想政治工作多年以来一直延续自上而下的运行机制。新形势下思想政治工作的运行机制应该是面向实际，要有首创精神。贯彻上级精神要联系本地区本单位实际，有针对性，追求工作的实效性。要提倡具体情况具体对待、具体问题具体分析，独立思考，群策群力，形成本部门本单位思想政治工作的新特色。