●周 文

　　中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定明确规定，切实改进会风，提高会议实效，开短会、讲短话。作为一名农村基层驻村干部，如何将中央八项规定落实到基层工作之中，笔者认为，不仅要开短会，更应该开“晚”会。

　　所谓开“晚”会，不是指搭台唱戏，唱歌跳舞，而是指驻村干部利用下班之后的休息时间，下到村里，在傍晚时分，将群众召集到一起，就相关事项进行商议。

　　为什么要开“晚”会呢？我们知道，农民的生活是艰苦的，土地是农民赖以生存的资源，面朝黄土背朝天是他们的生活方式，日出而作、日落而息也一直是他们千百年来的生活习惯。而基层干部的工作时间一般是“朝八晚五”，这其中就存在时间上的冲突与矛盾。是召集村干部到政府开会，然后回村里传达，还是驻村干部白天下村，直接和群众开会，还是驻村干部利用下班时间，下到村里开“晚”会？很显然，对于驻村干部来说，前两者省时省力，但效果并不理想。因为，就第一种方式而言，村干部也是农民，和其他百姓没有本质区别，也要从事农业生产活动；第二种，驻村干部虽然白天下到村里办公，有利于工作开展，但也耽误了百姓白天生产劳作时间。因此，第三种方为上策。

　　如何督促驻村干部开好“晚”会？思想是行动的先导，首当其冲的便应该做好驻村干部的思想工作。驻村工作很繁琐也很辛苦，但在黄昏家家户户点起灯、支开桌子开晚饭的时候走进农民家，共话生产生活，感受劳动带来的收获和喜悦，感受用汗水换来的幸福与踏实，又何尝不是一次心灵的洗礼，又何尝不是一种简单而又醉心的幸福。其次，无规矩，不成方圆，制度同样不可缺少。在开展驻村干部绩效考核的时候，应该在考核工作业绩、出勤情况的基础上，对驻村干部全年下村开“晚”会的次数进行统计，并将此作为一项指标加以考核。