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　　不过，在洗溪镇卫生院，这种习惯性思维被颠覆了。这里绿树成荫、鸟语花香，楼内走廊、病房、会议室等，随处可见花卉和绿色植物盆景。医院公厕，时时点檀香，天天洗刷，定期除臭、蚊、蝇，及时修复洗手龙头，并张贴卫生警示告知牌。

　　改变的不仅仅是环境，还有医护人员的精气神。昔日医生着装不整、不修边幅、随地吐痰、乱扔垃圾、工作场所吸烟等不良习惯不见了，换来的是，着装整齐规范、服务热情周到。

　　一位正准备出院的病友感叹说：“盆景植物进院，推窗开门见绿，住院如进疗养区，这病自然好得快！”

　　同洗溪一样，乡镇卫生院加强环境卫生，实行分区管理，坚持每天小扫，每周大扫，人人都是保洁员，人人都是监督员。同时，因地制宜，见缝插绿，让庭院花成片、绿成带、树成景，让病房整洁、温馨、格调高雅。此外，优化服务质量，提升服务水平，建立绿色通道。

　　县卫生局局长杨良沛介绍，今年5月来，全县卫生系统按照“五化四清三基”工作标准，开展大活动，实施大投入，推行大整治，措施硬，要求严，医护人员转作风，改善环境惠民生。

　　目前，完成新建垃圾围池9个，新增各类果皮箱、垃圾篓、痰盂3000多个，增添盆景2000多盆，购置檀香1000余盒，清理杂物300多处，拖拉机清运杂物达100多车。全县医疗垃圾和生活垃圾分类处理率达100%，医疗垃圾无害化处理率达100%。

　　严考评，文明卫生成习惯

　　1月2日清晨，八什坪乡杜家寨村育卫生室，十分醒目的健康教育宣传专栏，统一配置的分类垃圾桶，规范齐全的医疗垃圾无害化处理台账登记……让人有些不太相信这是一个村卫生室。

　　村医杜方恩习惯性地穿上白大褂，然后擦桌子抹板凳，把室内室外，打扫清洁。一切准备就绪后，开始“把脉问诊”。他说：“杨秀亮院长下村的第一件事，就是检查同建同治工作是否落实。现在，我们这群‘土包子’成了正规军，快赶上城里水平啦！”

　　这种可喜的变化，源于严格的考评机制，源于真抓实干。

　　该局分管副局长章艳介绍：“2010年创建国家卫生县城的成功，为城市环境卫生、健康教育等方面积累了的经验。要做好同建同治工作，重在建机制，贵在严考评，让文明卫生成为习惯。”

　　经过多次调研、征求意求后。全县卫生系统同建同治工作标准和考核评比办法“出炉”，实行一月两督查（一次明查一次暗访），一月一排名（县直医疗卫生单位实行一季一排名及奖罚）、一月一通报、一月一奖罚、一月一问责，对排名前5名（后5名）的分别奖励（罚款）5000元、4000元、3000元、2000元、1000元，鼓励先进，鞭策后进。

　　“开始，大家持怀疑态度，属于被动搞。几个月下来，看到环境好了，大家文明意识上来了，病人评价高了，院里也效益好了，现在是抢着搞。”杨良沛对几个月来卫生系统发生的可喜变化做了个小结，语言朴实，但道出了同建同治工作的魅力。

　　在浦市镇卫生院，一位姓李的病友看到医院环境的大改变，即兴写了一首打油诗：“走廊过道起影波，同建共治谱新篇。院前屋后达五化，诊室病房保四清……”