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2017年3月24日 星期 [ 标题导航 ] [版面导航]
     
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花垣强化驻村帮扶队伍管理

  本报讯(麻建成  张耀成)“晚上12点了,龙组长还在村部讨论扶贫项目。这种真心为村民办事的作风,全寨人都喜欢。”3月20日,花垣县长乐乡跃马卡村支部书记向家发对督查人员说,县地税局驻村工作组和领导干部,近日已为村民落实了机耕道、路灯等多件实事。这是该县加强驻村帮扶工作管理,坚决打赢脱贫攻坚战的一个实例。

  年初以来,花垣县瞄准“打赢”目标,围绕脱贫攻坚战役,采取四大举措,做好管理文章,保证了2017年脱贫攻坚战役实现了“开门红”。3月8日前,该县105支驻村工作组300多名帮扶干部,已全面开赴精准脱贫驻点村开展驻村帮扶工作。目前,已为贫困村协调扶贫产业建设、基础设施建设等项目320多项,解决难题670多个。

  该县从县委组织部、县纪委等相关部门抽调9名骨干人员,就“脱贫攻坚”阶段的新形式、新问题,重新调整工作岗位。并根据工作实际,为每位管理干部确定了工作职责、提出工作要求。同时,把杜绝各部门单位“挂名扶贫、跑读扶贫”等现象,作为县驻村办实施工作队驻村管理的一条硬任务来落实。

  抓实“日志型”管理,突出“精细化”。制定驻村工作组《干部日志》,将其作为对全县105个驻村帮扶工作组312名干部和28名贫困退出村第一书记进行管理考核的依据和干部提拔使用的重要依据。以“村干部半月一签字,乡镇扶贫办一月一核实,县驻村办一季一抽查、半年一考核,工作组长半年一述职”等办法,加强驻村帮扶工作管理。《干部日志》规定,工作队员每人每月在村住宿15天以上,同时,根据工作勤绩,为他们每晚落实100元住宿补助。

  落实“特派员”制度。从县直副科级以上单位及部分企业中选派75名政策水平强、有基层工作经验的干部,分别奔赴75个非贫困村担任脱贫攻坚特派员,并从协调帮扶项目、制定发展规划、引导发展产业、指导抓好党建等方面,为特派员制定了多条工作职责。同时,按每日补助100元的标准,为每位脱贫攻坚特派员落实住宿补助。

  做实“督查员”工作。由县委督查室、县政府督查室牵头,从县委精准脱贫攻坚办、县驻村办、乡镇扶贫办抽调专门人员组成10个督查组,采取听、查、看、访等方式,从3月20日开始,对105个贫困村逐村进行“地毯式”督查。督查内容主要包括结对帮扶情况、项目协调情况、资金落实情况、资料规范情况等。对工作推进扎实、扶贫成效显著的单位和个人将进行表彰奖励,并在评模评优中给予优先。对弄虚作假、工作推进不力的干部,取消其考核评优资格,并进行通报批评和扣罚驻村补助,并由县委领导对帮扶责任单位和驻村工作组长进行约谈。

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