贾市乡

　　绩效考核“倒逼”机制出成效

　　本报讯（通讯员  丁 毅  杨运大）年初以来，龙山县贾市乡在绩效考核过程中采取“倒逼”工作方法，充分调动了干部的工作积极性和主动性，该乡共完成两条网络路的路基工程18.5公里，硬化村(组)级公路22.6千米，并使83%的行政村通上了水泥路。

　　该乡一负责人介绍，年初开始，该乡推行目标倒逼责任，从政治、经济、文化、社会事业等方面制定科学的目标管理体系，为乡村干部划分各自的工作职责，形成“纵横交织、纵向到底、横向到边”的责任体系，让每个干部都成为责任体系中明确的“坐标点”，最终形成破难攻坚的合力。同时，推行时间倒逼进度，采用分类管理办法，进一步明确目标，倒排时间，细化任务，层层分解落实，确保各项目标任务如期完成。此外，以督查倒逼落实，对工程项目、计划生育、安全生产、信访维稳等重点工作落实情况进行跟踪监督，并邀请部分群众代表直接参与到政府的平常事务的监督过程当中，把“群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应”作为衡量政府工作好坏的标准。