本报讯（记者 顾勇兵  通讯员 向宗权 彭民毅）5月10日，保靖县委组织部人才科对部分脱贫实用人才进行分类，以根据其各自的需求组织开展相关技能培训。该科一负责人介绍，年初以来，该县以需求、问题、实践为导向，做到培训对象、人才、内容、方法“四精准”，“滴灌”式培训脱贫实用人才。

　　该县结合精准扶贫工作精准识别培训对象，通过走访调查，把2237名自身发展动力强的精准扶贫户或带动致富能力突出的致富能手确定为脱贫实用人才作为重点培训对象，并根据培训需求从县人才库中通过个人自荐、单位推荐、摸底调查、综合测评、组织审定等程序精准选聘120名培训人才。同时，精准设置培训内容，将培训对象接受培训的意愿、需求、问题及个人基本信息登记造册、建立台账，并通过走访、座谈、调查，分析研判培训对象发展境况，设置了工艺、农机、作物、畜牧、水产、法规、互联网等7大类，竹艺编织、农机养护、茶园管理、生态养猪、开设网店等25小项“接地气”、符合培训对象“口味”的培训内容。此外，精准施用培训方法，根据培训需求和培训队伍专长，通过“组团式”、“订单式”、“结对式”培训，在培训人员和培训对象之间铺设“灌溉”管道，进行适时、长期、跟踪的“滴灌”式培训服务。

　　该县县委组织部人才科统计，年初以来，该县共跟踪培训脱贫实用人才2650人次，帮助1070人上岗就业，培养带动57人创业，有效提高了脱贫实用人才的培训质量和效益。