本报讯（黄亮力 唐金生 包政） “党的政策好哇，不用外出打工，县里免费培训，我们在家门口就了业，工资还很高！”2月7日10时22分，凤凰县茶田镇建档立卡户李昌艳刚从老板手里领取了这个月工资和年终奖金。

李昌艳是茶田镇瓦坪村四组村民，全家六口人，母亲和奶奶长年患病，每月要花几百元的医药费。夫妻俩本打算外出务工，但考虑到家中两个病人和小孩需要照顾，只能唉声叹气留在家。正当犯愁之际，该县人社局送来了免费技能培训的消息，通过摸底子、选“菜单”、培训后，夫妻俩掌握了朱砂手工艺品加工技术。培训一结束，夫妻两人被该镇的一家公司招进去，每人月薪2800元。去年底，李昌艳一家就顺利摘下了“穷帽”。

为帮扶贫困群众实现就业增收脱贫，该县创新思路，多措并举，着力推进转移就业脱贫工程。推出了“移动按需”培训模式，加大技能培训，2017年，该县共举办各类培训28期3815人（贫困劳动力素质提升培训559人、贫困家庭“两后生”培训186人），累计完成职业技能鉴定802人；举办“就业扶贫行动日、春风行动、企业招聘周”等各类专场招聘会10场次，为用工企业和就业者牵线搭桥，引进企业189家、提供就业岗位1.1万个，达成就业意向880多人；针对部分建档立卡户年龄偏大、文化偏低、转移就业困难的情况，积极争取县政府购买服务的形式，积极开发就业岗位，帮助其实现就地就近转移就业，全年新开发公共设施管护员岗位2000个；积极与浙江、上海、佛山、株洲等经济发达地区开展劳务输出对接工作，先后与广州、长沙、济南等地召开劳务对接座谈会5次，签订劳务合作框架协议50多份。

据统计，2017年，该县共转移农村贫困劳动力就业3529人，其中新增农村贫困劳动力转移就业1623人，均完成年目标任务的100%。