本报讯（胡 域 向 明）6月16日，龙山县人社局到该县产业园区开展“送政策、解难题、优服务”活动，为18家企业解答政策疑惑，践行全省万名干部联万企行动。今年来，该县积极落实稳岗位提技能保就业政策，打好“降、返、缓、提、优”组合拳，有序实现劳动力转移就业16.9万人。

落实社会保险费降费率政策。延续实施失业保险、工伤保险阶段性降费政策，截至目前，阶段性降低失业保险费1370.34万元，为704家单位降低工伤保险费81.7万元。

实施失业保险稳岗返还政策。截至目前，稳岗补贴第一批符合条件的41家企业已全部发放到位，发放金额109.35万元，惠及1893人；第二批符合稳岗补贴条件的8家企业于5月底已公示，预计返还金额29.77万元，惠及802人，将于6月底全部发放到位。

扩大社会保险费缓缴政策范围。在全县范围内通过上门、网络、张贴公告等方式进行了全方位宣传，全县28家符合条件的企业提出申请后享受缓缴社会保险费和工伤保险费政策。

保障失业人员基本生活。截至5月，全县失业保险基金待遇及医疗费总支出170.15万元。其中，发放失业保险金988人次129.21万元、失业补助金78人次4.22万元，代缴参保人员基本医疗保险费1029人次36.72万元。同时，落实创业担保贷款政策，共向县财政申报2022年第一季度小额创业担保贷款财政贴息资金72.3万元，惠及375人。

提升重点企业就业帮扶效能。加强与龙山籍脱贫劳动力务工聚集地联系，重点与长沙市、广州市、东莞市等地做好对接，打造优质劳务品牌；利用长沙市援建资金1100万元建立“长沙—龙山创新创业孵化基地”“长沙—龙山劳务输出协作基地”，打造优质劳务协作平台。同时，鼓励用人单位吸纳高校毕业生等群体就业，该县人民医院等9家青年就业见习基地共吸纳141名大学毕业生。