本报讯（田 芳）今年来，凤凰县人社局全面做好招聘安全防范工作。截至目前，该县共举办现场招聘会11场，招聘企业累计237家，提供就业岗位24913个，招聘会现场接待总人数达1.5万余人。在已开展的各类现场招聘会中未发现安全隐患。
该县明确责任分工，做到事前有预案，事后有评估，切实遵循“安全第一、预防为主”的方针，把各项安全管理工作落实落细，确保各项招聘活动取得圆满成功。该县人社部门及时了解县内外企业用工、缺工情况，通过悬挂宣传横幅、张贴宣传彩页、微信公众号、微信群等多渠道发布招聘会活动公告，邀请优质企业参会，并对近200家报名参加招聘企业进行了资格审查和筛选，最后确定县内83家、县外40家信誉好、待遇高、管理规范的企业参加招聘会。
该县人社局积极主动与公安、消防、防疫、市场监管等相关部门对接，统筹做好安全管理和疫情防控各项工作，确保现场招聘会安全有序进行。严格落实安全检查，及时发现排查安全隐患，落实到事、到人、到岗，建立健全事中事后管理制度，提高应急处置效率，筑牢安全“防火墙”。