本报讯（唐 庆 向可星）今年以来，永顺县工伤保险服务中心聚焦企业员工生命安全，打出工伤预防组合拳，坚持“治理”与“服务”同推进，通过深入现场“把脉问诊”、回头看“复诊”、送培训“大餐”等方式，全面提升企业安全管理能力，增强员工工伤预防意识，为广大企业员工营造安全和谐的劳动环境。

“宣传+培训”两手抓。通过举办永顺县建筑行业工伤预防暨安全生产培训班、召开建筑行业工伤预防暨安全生产联企会议，提高全县建筑行业的安全意识、知识、常识、见识，促使工人、企业由“要我安全”向“我要安全、我会安全、我能安全”转变，继而更好地促进企业安全生产和高质量发展。

做好工伤认定。规范受理流程，对工伤认定申请实行“四级审查制”。同时，强化调查核实，接到报案后第一时间固定监控视频等有效证据，掌握案件真实情况。受理立案后依程序全面核查，建立调查情况公示制度，做到“见人见伤见经过”，提高工伤认定的准确性。目前，该中心已受理工伤认定申请136件，作出认定结论113件。

狠抓扩面征缴。加强与税务部门配合对机关事业单位和工程项目参保情况进行了清理，要求未参保的机关事业单位和工程项目依法参保，要求欠费的单位及时清欠。同时与县劳动保障监察大队联动协作，加大对县域企业、个体户工伤保险政策宣传，推动参保扩面。截至9月底，基金征缴收入960.32万元，参保人数38400人。

优化服务水平。该中心致力打造服务型单位，为新增长期领待人员上门建模，为老弱病残幼上门进行认证，将政策送上门，将温暖送到家;致力打造保障型单位，及时足额发放工伤保险待遇，截至9月底，已支付工伤待遇766人次1027.41万元;致力打造信息化单位，持续深化放管服改革，实现让数据“多跑路”、让群众“少跑路”。