刘志秋代表：随着乡村振兴战略全面推进，我州农业产业正迎来快速发展。但当前“招工难”问题日益突出，产业发展与劳动力供给之间存在显著信息不对称，已成为制约农业产业稳定与可持续发展的关键瓶颈。
建议：一是构建便捷易用的简易招工平台。以“极简操作”为核心，适应农村用户数字能力弱的现实。平台具备附近招工信息展示、劳动力在线登记、即时沟通拨号三个核心功能。通过定位自动推送范围内的招工需求，允许村民以语音方式登记自身信息。二是建立乡镇管理端后台。由专人负责审核招工信息、核实劳动力身份、监管工资支付等。三是鼓励农业经营主体入驻。鼓励合作社、农业企业、家庭农场通过平台发布招工信息。平台可根据劳动力分布提供数据化建议。四是设立语音功能与无障碍模式。加入语音导航、语音发布招工、语音登记求职等功能。提供大字体模式、图标清晰模式。五是建立村级劳动力实时地图。通过村民主动登记形成“劳动力数字地图”，展示各村可支配劳动力数量、技能类型等信息。六是推动平台与支付系统对接。与微信支付、银行小额劳务结算系统对接，实现劳务费用即时结算。七是鼓励技能细分登记。设置“力气活适合”“会喷药”“会采茶”等技能标签，实现精准匹配。八是依托平台开展公益性岗位调度。用于道路清扫、河道清理、护林巡逻等村庄公益性岗位招募。九是建立示范村与试点乡。选择劳动力短缺严重、产业集中区域作为首批试点。