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2013年11月29日 星期 [ 标题导航 ] [版面导航]
     
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而今迈步向前越
——— 农行湘西分行争创“内控一类行”侧记

  本报记者   石秋云  龙佳义   通讯员   杨黎岸   谢 寅

  “内控一类行”是农行内部控制评价的最高等级,争创“内控一类行”,是该行实现跨越发展的“利器”之一。

  工欲善其事,必先利其器。近年来,特别是今年农行湘西分行实施网点转型、对公业务转型、三农重点工程、争创内控一类行“四大工程”建设以来,该行紧紧围绕发展目标,将内控建设作为抓手,坚持业务经营与内控管理两手抓、两不误,确保了各项业务稳健运行,极大地增强了应对同业竞争力的同时,奠定了可持续发展的坚实基础。

  截至目前,全行人民币各项贷款余额22.46亿元,比年初净增3.31亿元,贷款不良率比年初下降了1.33个百分点。近年来,全行无重大违规、无重大案件、无重大事故发生。

  初冬时节,记者走进农行,探寻该行在内控建设的大道上奋进的铿锵步伐。

  加强组织领导,完善内控体系

  为深入推进基础管理提升,实现内控一类行目标,州分行成立了由主要负责人为组长、分管副行长为副组长、各部门主要负责人为成员的领导小组。同时,各支行比照州分行成立领导小组。一场自上而下,全行联动“争创”行动全面铺展开来。

  内控有哪些标准?怎么做?该行确定了争创内控等级一类行的全年内控建设目标,制订并下发了实施方案、任务分解表、考核管理办法等文件。完善考核体系,从尽职监督、内控评价、问题整改、外部监管等方面进行挂钩考核。对年度内控评价没有达到一类行标准的支行,领导班子不能评优评先,对达到标准的,予以一定的奖励。对全行内控等级评价造成严重影响的单位和部门,对其领导班子和部门主要负责人进行严格问责;同时,健全员工合规档案制度,实行评先评优合规认定制。建立健全内控监督体系。精心组织常规检查和专项检查,继续开展案件风险排查,加强职能部门尽职监督,形成有效的内部监督合力。

  突出内控重点,确保全面推进

  内控建设,是一项系统工程,该行围绕全行中心业务,突出内控建设重点,以点带面,确保内控建设全面推进。

  重点强化信贷风险防控。今年,该行相继制定了《湘西分行2013年信贷管理工作意见》、《湘西分行信贷精细化管理(2013版)》、《湘西分行贷后管理考核评价实施细则》、《湘西分行新发生不良信贷资产停薪收贷实施方案(试行)》、《湘西分行信贷业务限时办结实施方案》等一系列基础管理文件,有力地推动了信贷制度体系建设,为完善风险管理工作打下基础。       (下转二版)

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